การขอรับคืนเงินสมทบ - ศูนย์รวมข้อมูลเพื่อติดต่อราชการ

THB 0.00

เงินสมทบ เงินสมทบ คือ เงินที่นายจ้างและลูกจ้าง กรณีจ่ายเงินสมทบตั้งแต่1 - 11 เดือน = เงินสมทบของผู้ประกันตนฝ่ายเดียว กรณีจ่ายเงินสมทบตั้งแต่12 - 179 เดือน = เงินสมทบของผู้ประกันตน + เงินสมทบของ

ปี 2567-2569 จํานวนไม่ต่ำกว่าเดือนละ 1,650 บาท และไม่เกิน 17,500 บาท · เงินเดือน 5,000 บาท จ่ายเงินสมทบ 250 บาท · เงินเดือน 10,000 บาท จ่ายเงินสมทบ 500 บาท · เงินเดือน 15,000 บาท เงินสมทบ ปรับเงินสมทบ ม 33-39-40 จ่ายเต็ม ตั้งแต่ ม ค 2566 เป็นต้นไป · เสียงแตก!! จ่ายเงินสมทบประกันสังคมเพิ่มเดือนละ 800-1,000 บาท · เปิดข้อดีจ่ายเงินสมทบประกันสังคมเพิ่ม 800-

ปริมาณ:
เงินสมทบ
Add to cart

เงินสมทบ เงินสมทบ คือ เงินที่นายจ้างและลูกจ้าง กรณีจ่ายเงินสมทบตั้งแต่1 - 11 เดือน = เงินสมทบของผู้ประกันตนฝ่ายเดียว กรณีจ่ายเงินสมทบตั้งแต่12 - 179 เดือน = เงินสมทบของผู้ประกันตน + เงินสมทบของ

เงินสมทบชราภาพ ปี 2567-2569 จํานวนไม่ต่ำกว่าเดือนละ 1,650 บาท และไม่เกิน 17,500 บาท · เงินเดือน 5,000 บาท จ่ายเงินสมทบ 250 บาท · เงินเดือน 10,000 บาท จ่ายเงินสมทบ 500 บาท · เงินเดือน 15,000 บาท

ปรับเงินสมทบ ม 33-39-40 จ่ายเต็ม ตั้งแต่ ม ค 2566 เป็นต้นไป · เสียงแตก!! จ่ายเงินสมทบประกันสังคมเพิ่มเดือนละ 800-1,000 บาท · เปิดข้อดีจ่ายเงินสมทบประกันสังคมเพิ่ม 800-